Administrar

Trabajadores Ibtres |

IB3 tuda els doblers mentre acomiada treballadors, resposta: vaga total a IB3

ib3treballadors | 26 Maig, 2010 08:28 | del.icio.us latafanera.cat meneame.net facebook.com politi.cat google.com twitter.com technorati.com

 

VAGA TOTAL A IB3

 

Els professionals dels serveis informatius reclamem la internalització com a mesura efectiva d’austeritat

El comitè d’empresa de SBT, proveïdora dels serveis informatius d’IB3 Ràdio i Televisió, exigeix que el pla d’austeritat anunciat pel director general, Antoni Martorell, es focalitzi en les despeses supèrflues, innecessàries i milionàries d’IB3. Creiem que la internalització dels serveis informatius suposa una mesura d’estalvi important i a més, és d’obligació per part del govern segons la nova Llei General Audiovisual, publicada en el BOE el passat 1 d’abril de 2010; ja que en el seu article 40 diu que no es pot cedir a tercers “l’edició i producció de programes informatius”.

En cap cas no admetrem que l’ajustament es tradueixi en acomiadaments (ja en van 40 en el 2010). Seria una aberració i una contradicció amb qualsevol pla d’austeritat beneficiós per a tots els ciutadans: és possible i necessària una amplia retallada sense costos socials. Recordem que el director general de l’Ens vol renegociar, a la baixa, els contractes amb les empreses externes,- com SBT-, però no es responsabilitza de com es faci.

Per això, demanem al Govern que empari als treballadors i vetlli perquè el pla d’austeritat sigui efectiu i no engreixi la llista de l’atur. El govern sap que el propietari de SBT, Jacinto Farrús, no rebaixarà el seu marge de benefici i, si li redueixen els ingressos, seran els treballadors que paguin aquest pla d’austeritat. L’imputat per corrupció Farrús continuarà embutxacant-se els doblers del ciutadà i el govern és el responsable d’aquesta situació.

Si realment el govern vol estalviar i fer una gestió honesta amb els diners de tots ho pot fer així:

-                Internalitzar la plantilla d’informatius (estalvi de més de 4 milions d’euros anuals, segons l’informe encarregat per la conselleria de presidència). Només a la ràdio, la internalització del personal d’informatius suposaria un estalvi de més de 750.000 euros a l’any, que és el benefici industrial de SBT d’un pressupost de 2 milions d’euros (SBT té un benefici net de 21.000 euros anuals per treballador de la ràdio).

-                 Reducció dràstica dels sous dels directius (a l’any, el director general i el gerent cobren més de 90.000 euros cada un; els dos directors adjunts, la directora de Relacions Institucions, el director financer i l’assessor jurídic  més de 77.000 euros; els delegats d’IB3 a Menorca i Pitiüses  més de 65.000 euros. El sou dels editors supera els 54.000 euros anuals).

-                Eliminar convenis com els subscrits amb el Reial Mallorca i el Vive Menorca (aportació de 4 milions d’euros anuals);

-                Control i transparència de la contractació (Formula 1, Champions League, logo, ... ).

El comitè d’empresa exigeix al govern que,  abans de donar llum verda a un pla d’austeritat aberrant proposat pel director general d’IB3, faci una auditoria de la gestió actual d’IB3. Recordem que, només al 2008, Antoni Martorell va gastar un 40 per cent més del pressupost pactat, segons l’informe elaborat enguany per la Sindicatura de Comptes.

 

Comitè empresa SBT                                                  

Palma, a 25 de maig de 2010

Despiden a otros 12 empleados de IB3

ib3treballadors | 21 Maig, 2010 13:59 | del.icio.us latafanera.cat meneame.net facebook.com politi.cat google.com twitter.com technorati.com

 Ya son 40 los que han dejado en la calle (es un ERE encubierto dentro de una empresa pública) este año. Trabajaban para la principal productora de la cadena : SBT. El comité de empresa critica la dejadez del Govern.

 

 

 

MANUEL AGUILERA/ Palma.


La principal productora de Ib3, Serveis Balears de Televisió (SBT), despidió ayer a doce trabajadores más. Con los 28 que se fueron en enero son ya 40 los que se han quedado en la calle este año. La empresa alegó en aquel momento que había perdido contratos y había un excedente de personal. Ahora dice que son despidos “disciplinarios” pero reconoce que son improcedentes.

Los afectados trabajan en las sedes que tiene la televisión en Santa Ponça y en el Parc Bit, y pertenecen a los departamentos de realización, cámaras, operación técnica, vestuario y maquillaje. Fueron informados por la mañana y la empresa les pidió que firmaran la carta de despido “disciplinario” donde se les acusaba de las acciones más extrañas. Ello provocó protestas por parte de los trabajadores, sobre todo en el Parc Bit, donde tuvo que personarse un vehículo de la Policía Nacional.

SBT, propiedad del imputado en el caso Voltor Sinto Farrús, ha pasado de tener 300 trabajadores a solo 228. La mayoría han sido despedidos y una pequeña parte se marchó a la productora S’Esclop tras aceptar un contrato en peores condiciones. Una de las razones clave es la la decisión de la dirección de la cadena de contratar los programas de deportes a S’Esclop propiedad del Diario de Mallorca, y retirarselos a SBT.

Para el comité de empresa, las razones que da SBT sobre estos últimos despidos son “falsos” y “cínicos”. “ Todas y cada una de las argumentaciones que justifican los despidos menosprecian la dignidad profesional y personal de los despedidos” Por ello, el comité de empresa exige su “readmisión inmediata” y no entiende que el Govern no haga nada.

Según el comité, la disputa que se ha producido en el Parc Bit se ha debido a que la empresa se oponía a dar copia de la carta de despido a los afectados. Además la directora Pilar Garcés se ha negado a reunirse con el comité. El contrato de IB3 con SBT sigue manteniendo íntegra la producción de los informativos de la televisión y la radio por lo que el comité apunta a que todos estos recortes irán en beneficio exclusivo de las ganancias de la empresa. “Este personal no va a ser sustituido y el contrato sigue siendo el mismo, lo que quiere decir que con menos personal se realizará el mismo volumen de trabajo” afirma Sebastiá Sabater, presidente del comité de empresa de SBT.

El pasado 5 de enero la dirección de SBT echó a 23 trabajadores de la televisión y cinco de la radio. Entre ellos había periodistas, realizadores, cámaras, etc. En aquel momento la empresa si accedió a reunirse con el comité y le avisó de que la reestructuración no se quedaría ahí y que podría haber más despidos.

239 millones de deuda

La deuda de IB3 con SBT y otras productoras es astronómica. La cifra exacta nadie la sabe pero según la asociación de productoras asciende a 70 millones de euros. La radiotelevisión pública tiene además otra deuda de 169 millones que ha asumido el Govern balear directamente.

Como adelantó este periódico el pasado jueves, el informe de la Sindicatura de Cuentas sobre la gestión de IB3 revela que su actual director, Antoni Martorell (UM), disparó la deuda en 51 millones, lo que supone un 40% más. También le recriminó el incumplimiento de la legislación y el contrato programa por haberse “excedido” más del 5% legal en los gastos.

 

 

 

AL CARRER, QUE JA ╔S HORA!

ib3treballadors | 19 Maig, 2010 16:55 | del.icio.us latafanera.cat meneame.net facebook.com politi.cat google.com twitter.com technorati.com

 undefined

La gent treballadora estem patint una caríssima factura de la crisi que nosaltres no hem provocat. Les mesures anunciades pel govern només han provocat l’alegria dels empresaris i els grans centres de control del capitalisme: el FMI, la UE, el BCE. El govern no s’atreveix a qüestionar, ni de bon tros, el paper de la banca i del capital especulatiu (veritable origen de l’actual crisi), i no s’aborden tampoc mesures fiscals cap a les rendes altes, ni una lluita a fons contra l’astronòmic frau fiscal. S’estima més carregar contra els febles: el 100% de les mesures recauen sobre les classes populars: treballadors de la funció pública, pensionistes, persones amb dependència, en atur, etc. I, per extensió, als joves, dones i treballadors en actiu i al conjunt de la ciutadania.

 

Així, es dóna continuïtat als negocis delictius dels especuladors a gran escala. Això i no una altra cosa vol dir “enviar missatges tranquil·litzadors als mercats”. L’executiu de Zapatero ja havia anunciat un retard de dos anys en l’edat de jubilació. Més tard va enviar als “agentes sociales” les bases per a una nova “reforma laboral”, amb mesures d’abaratiment de l’acomiadament, major poder a les ETTs, institucionalització de la figura del becari, i bonificacions als empresaris, en la línia de la fracassada reforma laboral de 2006. Per acabar d’arrodonir el cercle, pacten amb la dreta del PP la privatització i fusions de les caixes d’estalvi.

 

Davant aquest desastre, es cridanera la timidesa de la reacció de les dirigències dels sindicats institucionalitzats: limitar la protesta només als funcionaris, negar la mobilització general i preparar, entre bambolines, una nova reforma laboral pactada entre CC.OO., UGT, CEPYME i la CEOE de Diaz Ferrán.

 

Davant tot això, la resposta dels treballadors, del món sindical i del conjunt de la societat no s’ha de fer esperar, no podem romendre més de braços creuats. És hora de sortir al carrer, per assenyalar les veritables causes de la crisi, i els seus gestors. I defensar, davant la voracitat depredadora del capital (que és causa de crisi permanent per a la majoria), els drets dels treballadors, els drets humans, els drets a la vida i a la dignitat de les persones. Per això, la CGT convida a tots i a totes, per a donar la primera passa cap a la mobilització general a sortir al carrer el proper dia 25 de maig, amb aquest objectius:

1.    La defensa de la plena ocupació, la permanència, la qualitat, la creativitat i les condicions dignes dels llocs de treball, sense discriminacions de sexe, edat o lloc de naixença.

2.    La capacitat adquisitiva dels i les treballadores, no als retalls salarials a la Funció Pública ni en l’empresa privada, renda social i atenció social per a totes les persones sense recursos.

3.    Defensa del caràcter públic i de qualitat dels serveis essencials de la societat: sanitat, educació, transport, seguretat, assistència social, aigua, energia, mitjans de comunicació, gestió del patrimoni natural i històric, etc.

4.    Un sistema financer de caràcter públic, al servei dels treballadors i de la ciutadania, i contra el monopoli privat de l’especulació financera.. Una banca pública a favor de l’economia productiva, del foment del treball i del repartiment de la riquesa.

5.    Una societat autènticament democràtica, on tinguin plena vigència l’exercici dels drets i llibertats personals i col·lectives.

6.    No més reformes laborals. Ans al contrari, cap a la mobilització i vaga general, com a instrument per començar a canviar les coses, en favor dels interessos de la majoria.

 

Treballador, treballadora, funcionari/a, jove, dona, aturat, pensionista, universitari, estudiant, demòcrata...VENIU TOTS I TOTES A LA

 

MANIFESTACIÓ

Dimarts dia 25 de maig, 19,00 hores, Pl. Espanya

 

VENIU TOTS I TOTES A LAMANIFESTACIÓContra el capital i la seva crisi
Dimarts dia 25 de maig de 2010, 19,00 h.,Pl. Espanya, de Palma 

 

NI UN PAS ENRERE

ib3treballadors | 18 Maig, 2010 10:15 | del.icio.us latafanera.cat meneame.net facebook.com politi.cat google.com twitter.com technorati.com

 

___________________________________________________________________________________

 


 
 
 

 

IB3: Martorell sube la deuda un 40% e incumple la ley.

ib3treballadors | 13 Maig, 2010 12:45 | del.icio.us latafanera.cat meneame.net facebook.com politi.cat google.com twitter.com technorati.com

La Sindicatura de Cuentas alerta del desequilibrio patrimonial y de sus excesos de gasto.

D.A./Palma

El informe de la Sindicatura de cuentas sobre la gestión de Antoni Martorell,en su primer año al frente de IB3 no tiene desperdicio: revela que disparó la deuda en 51 millones de euros en un solo ejercicio -un 39% más , de 130 a 181 millones de euros-, alerta del “desequilibrio patrimonial” del ente público y concluye que se han producido “incumplimiento de la legislación” por haberse “excedido” en los gastos.

El director general de IB3, afiliado a UM y ex jefe de prensa de María antonia Munar, que hay que recordar ha sido blindado hasta final de legislatura por el Govern de Antich al no proponer su sustitución y que es el único alto cargo de cuota de UM que queda después de la ruptura del pacto con este partido, defendía hasta hace unas semanas su “brillante” gestión en IB3 para descartar su dimisión o cese.

Pues bien: el informe revela los siguientes “incumplimientos de la la legislación” en IB3 el ente se ha excedido prácticamente en todos los capítulos.

Asimismo, prosiguen los síndicos, las sociedades de Televisión, Radio y Multimedia IB3 también, se han “excedido” en las distintas partidas de gastos.

El informe añade que las auditorías de intervención ponen de manifiesto que IB3 “no dispone de control adecuado que permita garantizar el cumplimiento de los los principios a los que debe someterse la contratación administrativa” y “que se han hecho diversas contrataciones con proveedores que suponen un incumplimiento de la normativa”. Además, alude a los “incumplimientos” en los plazos de pago acordados con los proveedores y recuerda las “medidas de lucha contra la morosidad” que establece la ley.

Por último, dice que “no consta” que la televisión y la radio hayan sometido al “control previo obligatorio” las contrataciones de personal.

La Sindicatura recomienda el “cumplimiento estricto” de las disposiciones legales en materia presupuestaria y le dice al Govern que se deben realizar “las aportaciones necesarias para garantizar la continuidad de la prestación de servicios” de IB3.

 
Powered by Life Type - Design by BalearWeb - Accessible and Valid XHTML 1.0 Strict and CSS